Kathrin ist im Berliner Team von Ayusa-Intrax und betreut die Bewerber des Au Pair Programmes (USA und Australien)- also vielleicht auch dich. Bist du Au Pair in den USA oder planst du dies in der Zukunft? Dann hast du dich bestimmt schon so einige Male gefragt- wie organisiere ich kostengünstig meinen Reisemonat? Ayusa-Intrax bietet verschiedene Programme an, z.B. High School in den USA, aber in diesem Interview wird es nur um das Au Pair Programm in den USA gehen.
Seit wann gibt es Ayusa-Intrax und aus wie vielen Ländern rekrutiert ihr?
Die Agentur entstand vor mehr als 35 Jahren in den USA und ist seit über 25 Jahren in Deutschland vertreten. Wir rekrutieren vor allem Au Pairs aus Deutschland, Österreich, Frankreich, Belgien und Spanien.
Wie viele Au Pairs reisen pro Jahr mit euch aus?
Wir bekommen pro Jahr ca 1000 Bewerbungen. Von diesen Bewerbern reisen über 85% mit uns aus. Hauptausreisezeit ist ganz klar der Sommer. Ca 50% unserer Ausreisen finden im Juli und August statt, die weiteren 50% verteilen sich auf den Rest des Jahres. Der Grund ist, dass die meisten unserer Au Pairs Abiturienten sind, die zumeist im Juni ihren Abschluss machen und dann im Juli oder August ausreisen möchten.
Was unterscheidet euch von anderen Agenturen?
- Wir sind keine “Riesen-Agentur”, das heißt wir kennen unsere Teilnehmer
- Wir haben eine hohe Vermittlungsrate
- Wir bieten ein sehr gutes Preis-Leistungsverhältnis, die Versicherung ist schon in der Gebühr inbegriffen
- Die Orientation findet in renommierten Sterne-Hotels statt (z.B. Hilton), nicht mehr als drei Teilnehmer in einem Raum
- Der Rückflug am Ende des Au Pair Jahres kann i.d.R. flexibel von dort gebucht werden wo das Au Pair ihren/seinen Reisemonat beendet
- Wir nehmen auch männliche Bewerber
Wie lange im Voraus sollte man sich bewerben?
Empfehlen würde ich so ca 6 bis 9 Monate im Voraus, wenn ein Au Pair aber alle Voraussetzungen bereits erfüllt und sehr schnell die Bewerbung vervollständigen kann, dann reichen auch 2-3 Monate.
Eine Kandidatin hat es tatsächlich geschafft den gesamten Prozess bis zur Familienfindung in 8 Tagen zu durchlaufen. Das war absoluter Rekord! Ich muss aber dazusagen, dass diese Bewerberin bereits zu unserem ersten Kontakt alle Unterlagen komplett inklusive Bewerbungsvideo fertig hatte und sofort zum Interview eingeladen werden konnte und dann auch sofort für die Gastfamiliensuche freitgeschaltet werden konnte. Und dann war es bereits bei der ersten Gastfamilie um sie geschehen.
Zu der Bewerbung gehört auch ein Video, was für Tipps kannst du den Bewerbern geben?
- Zum einen sollte es nicht zu lang sein, also nicht mehr als 3 Minuten
- Es kommt generell besser rüber verschiedene Filmsequenzen abzufilmen (an verschiedenen Orten), als das gesamte Video vor einem Hintergrund zu erstellen
- Wie man mit Kindern spielt, singt oder bastelt kommt sehr gut an
- Hobbies (Kochen, Musik Instrumente, Sport)
- Das Video braucht keine “special effects” aber man sollte darauf achten zu lächeln und fröhlich rüber zu kommen
Kannst du mir ein bisschen über das “Pre-departure project” erzählen?
Das “Pre-departure project” ist der erste Teil der Vorbereitung auf das Au Pair Jahr in den USA. Bei diesem Projekt geht es darum, dass das Au Pair sich mit der neuen Umgebung und mit der Altersgruppe der Kinder, welche er/ sie betreuen wird beschäftigt.
Wie unterscheiden sich das “AupairCare” und das “AupairCare Baby+” Programm?
Wenn man das “AupairCare” Programm wählt, dann kann man nur Kinder betreuen, die 2 Jahre oder älter sind. Wählt man das “AupairCare Baby+” Programm, dann kann man auch Kinder unter 2 Jahren bestreuen. Für das “Baby Programm” müssen mind. 200 Betreuungsstunden mit Kindern unter 2 Jahren nachgewiesen werden. Dieses Programm bietet höhere Vermittlungschancen und ist auch günstiger.
Ich habe gehört, dass man wenn man schonmal Au Pair war, es neuerdings nochmal sein kann, das ganze nennt sich “Repeat Au Pair”, gibt es viele Teilnehmer für diese Option?
Es sind pro Jahr ca. 5-10 Kandidaten, die sich für diese Option entscheiden.
Wie viele Männer reisen als Au Pairs in die USA?
Wir nehmen pro Jahr so ca 40 bis 50 männliche Bewerber ins Programm auf. Männer haben höhere Anforderungskriterien, sie müssen 500 Betreuungsstunden nachweisen. Wir haben immer sehr gute männliche Kandidaten im Programm.
Auf eurer Webseite ist das Kriterium “gute Englischkenntnisse” aufgeführt. Wie gut müssen die Kandidaten sein?
Also ich sage den Bewerbern immer, dass es mir egal ist welche Note sie in der Schule hatten/haben. Ich weiß einfach, dass das deutsche Schulenglisch ausreicht.
Wann lehnt ihr eine Bewerbung ab?
Wenn die Kriterien nicht erfüllt sind, wenn z.B. eine schwerwiegende Erkrankung vorliegt oder wenn jemand einfach nicht ins Programm passt, weil er/ sie z.B. keine Kinder mag o.ä.
Kathrin aus dem Ayusa Intrax Team
